Хотите, чтобы процессы развертывания и освоения Google Meet в организации прошли быстро и легко? Представленные ниже ресурсы, шаблоны электронных писем, рекомендации и другие инструменты помогут вам перевести организацию и пользователей на этот сервис.
|
|
|
|
|
Получите помощь от партнера GoogleОбратитесь к партнеру Google, который поможет вам составить и реализовать план управления изменениями. Больше информации можно найти на странице поиска партнера. |
|
|
|
|
|
Заручитесь поддержкой руководстваПопросите руководство организации отправить сотрудникам электронное письмо с призывом использовать Meet. Руководителям следует подавать пример остальным и проводить свои встречи в Meet. Подробная информация приведена в статье Шаблоны электронных писем для корпоративных пользователей Meet. |
|
|
|
|
|
Спланируйте запускОписанное ниже поэтапное внедрение позволит сотрудникам привыкнуть к Meet, а вам – обработать полученные отзывы и выявить неполадки до того, как вы переведете на Meet всю организацию.
Подробную информацию можно найти в руководстве по развертыванию для крупных предприятий. |
|
|
|
|
|
Проведите обучение сотрудниковПредоставьте справочные материалы и пригласите экспертов по продукту Meet, которые смогут провести необходимое обучение. Вы можете разместить в переговорных комнатах инструкции по использованию Meet, а также разослать сотрудникам электронные письма с обучающими, презентационными и другими материалами. Подробную информацию можно найти в следующих статьях: |
|
|
|
Статьи по теме
Эти ресурсы помогут вам узнать больше о Meet:
- Справочные материалы по Google Meet
- Центр обучения (только для пользователей)
- Справка по Google Meet (только для пользователей)
- Как перейти с Zoom на Meet
- Справка по Meet для администраторов Google Workspace
